Đơn vị của chúng tôi
Công ty TNHH Vật liệu tổng hợp Trùng Khánh Dujianglà một doanh nghiệp tư nhân tích hợp công nghiệp và thương mại. bán vật liệu composite và các dẫn xuất. Ba thế hệ của công ty đã tích lũy được hơn 50 năm. Và sự phát triển, tuân thủ nguyên lý dịch vụ "Chính trực, Đổi mới, Hài hòa và Đôi bên cùng có lợi", đã thiết lập một hệ thống dịch vụ giải pháp toàn diện và mua sắm một cửa hoàn chỉnh. Công ty có 289 nhân viên và doanh thu hàng năm là 300-700 triệu nhân dân tệ.
Chúng tôi làm gì?
Kinh nghiệm:
40 năm kinh nghiệm về sợi thủy tinh và FRP.
Gia đình 3 thế hệ đều làm nghề vật liệu composite.
Từ năm 1980, chúng tôi tập trung vào các sản phẩm Sợi thủy tinh và FRP.
Các sản phẩm:
Sợi thủy tinh, vải sợi thủy tinh, thảm sợi thủy tinh, vải lưới sợi thủy tinh, nhựa polyester không bão hòa, nhựa vinyl ester, nhựa epoxy, nhựa phủ gel, phụ trợ cho FRP, sợi carbon và các nguyên liệu thô khác cho FRP.
Văn hóa doanh nghiệp của chúng tôi
Kể từ khi Trùng Khánh Đô Giang được thành lập vào năm 2002, nhóm của chúng tôi đã phát triển từ một nhóm nhỏ lên hơn 200 người. Diện tích nhà máy đã mở rộng lên 50.000 mét vuông và doanh thu vào năm 2021 đã đạt 25.000.000 đô la Mỹ chỉ trong một lần. Ngày nay chúng tôi là một doanh nghiệp có quy mô nhất định, có liên quan chặt chẽ đến văn hóa doanh nghiệp của công ty chúng tôi:
đức hạnh
Đặt đức hạnh lên hàng đầu
Hòa hợp
tìm kiếm sự hòa hợp
Quản trị
Có những chuẩn mực và tiêu chuẩn
Sự đổi mới
Tích hợp và linh hoạt
Sứ mệnh doanh nghiệp
"tạo ra sự giàu có, cùng có lợi và đôi bên cùng có lợi"
Sứ mệnh doanh nghiệp
Không bao giờ quên ý định ban đầu
Các tính năng chính
Dám đổi mới: Đặc tính cơ bản là dám thử, dám nghĩ và làm.
Đề cao tính chính trực: Đề cao tính chính trực là đặc điểm cốt lõi của Trùng Khánh Đô Giang.
Chăm sóc nhân viên: Hàng năm, chúng tôi đầu tư hàng trăm triệu nhân dân tệ vào việc đào tạo nhân viên, thành lập căng tin cho nhân viên và cung cấp miễn phí cho nhân viên ba bữa ăn mỗi ngày.
Làm hết sức mình: Trùng Khánh Đô Giang có tầm nhìn cao cả, yêu cầu cực kỳ cao về tiêu chuẩn công việc và theo đuổi “đôi bên cùng có lợi”.